科技園公司首辨「Micro-E in Action」微電子主題招聘會 全面推動微電子高端人才培育與創新 助力香港實現新型工業化
Talent Foundry
Talent Foundry 是什麼?
準備好踏出課堂，邁向職場了嗎？
Talent Foundry 於 2025 年推出，是一項人才發展和就業準備計劃，專為工程、計算機科學及其他相關學系的本地大學生而設。科技園直接與本地大學學院和行業夥伴合作，以提高學生在創科領域的就業潛力。
參加學生資格（申請時）
Talent Foundry 計劃優點
透過豐富的活動，融入創新科技社群。
獲得課堂以外的實務技能和行業洞察。
與行業專家和僱主交流，建立專業人際網絡。
在創科生態圈中探索職業方向。
TALENT FOUNDRY STARTERS
TALENT FOUNDRY ACHIEVERS
第 1 階段 – 就學期間
職場技能培訓營
第 2 階段 – 畢業後
職涯啟動
目的和好處
成功申請的學生將成為 Talent Foundry Starters，參加職場技能培訓營。旨在為即將畢業的香港學生提供實用和行業必備的技能。
目的和好處
Talent Foundry Starters 一經完成所需行動（見下表）將成為 Talent Foundry Achievers。為表揚他們對香港創科的貢獻，合資格者或可獲財政資助（視乎情況而定）。
行動
（由 Talent Foundry Starters 完成)
資助
（視情況而定）
TALENT FOUNDRY STARTERS
第 1 階段 – 就學期間
職場技能培訓營
目的和好處
成功申請的學生將成為 Talent Foundry Starters，參加職場技能培訓營。旨在為即將畢業的香港學生提供實用和行業必備的技能。
行動
（由 Talent Foundry Starters 完成)
TALENT FOUNDRY ACHIEVERS
第 2 階段 – 畢業後
職涯啟動
目的和好處
Talent Foundry Starters 一經完成所需行動（見下表）將成為 Talent Foundry Achievers。為表揚他們對香港創科的貢獻，合資格者或可獲財政資助（視乎情況而定）。
資助
（視情況而定）
注意: 職場技能培訓營及資助視情況而定。
本計劃的所有更改均由香港科技園公司決定。
職場技能培訓營
培訓營活動由香港科學園創科生態圈內的業界龍頭企業及專家提供。所有活動以面對面形式舉行，直至 2026 年 8 月 31 號。透過六個不同性質的活動組合，培訓營提供全面的人才培育方案。每個組合都有具體的學習目標，旨在擴大學生的創科視野，為創科職涯做好準備。
軟實力發展
培養職場所需的溝通、協作和解決問題的技力。
- 主要特點：互動、反思、情境題
- 成果：提升專業能力
- 形式：互動式工作坊
技術洞察
了解創新科技產業的現況、文化和未來發展方向。
- 主要特點：提升產業認知、啟發靈感
- 成果：提供產業背景與市場認識
- 形式：分享會或講座
硬實力提升
獲取業界使用的平台和工具的實踐經驗。
- 主要特點：動手實踐、工具應用
- 成果：產生切實可見的成果（例如：建構模型）
- 形式：工作坊或實驗坊
Challenge Lab
透過在協作環境中解決初創企業面對的現實問題，將理論與實踐結合。
- 主要特點：沉浸式、協作式
- 成果：針對實際業務挑戰，提出潛在解決方案
- 形式：展示及討論
導師指導
獲得指導並建立長期的專業關係。
- 主要特點：個人化的導向
- 成果：專注於個人成長與職涯規劃
- 形式：一對一輔導或小組輔導
交流聯繫
拓展與業界人士和同儕之間的專業聯繫。
- 主要特徵：社交、對話式、結識新朋友
- 成果：在創科生態圈內建立個人與職業人脈網絡
- 形式：獨立或綜合環節
新聞稿
「AI in Action」主題招聘會 首度聚焦人工智能 提供逾千個就業機會 吸納頂尖科技人才應對行業需求
媒體亮點
科技園夥拍院校業界 推「Talent Foundry」 助學生作職前準備 掌握實戰技能 接軌創科生態圈
Connecting Talent, Universities and Industry（只提供英文版）
Talent Foundry 主動出擊 培育人才作創科發展動力
